Frédéric Rodriguez

Président

Multi-entrepreneur engagé et spécialiste en ingénierie financière durable. Dès 2009, Frédéric a été précurseur en développant des solutions permettant de relier l’économie à l’écologie. Après avoir créé GreenFlex qu’il a dirigé pendant plus de 10 ans, il se lance dans un nouveau challenge entrepreneurial et fonde R3 Group, une entreprise composée d’experts reconnus et engagés, dont l’objectif est de réduire tous les impacts environnementaux et sociétaux et de réparer la planète en développant de nouveaux business model rentables et durables.

Passionné d’art, Frédéric est convaincu que la culture est un vecteur indispensable au changement, à l’évolution des mentalités. Il détient la plus grande collection d’art de développement durable connue à ce jour, « Klimatik ». Cette collection est une source d’inspiration, un moyen de communiquer des messages impactants, susceptibles de conduire la société vers le changement.

Francine Mayer

Directrice Générale

Après une carrière dans les médias qui l’ont conduite à présider la régie publicitaire de CANAL+ pendant plusieurs années, au sein du groupe Vivendi, Francine lance l’aventure R3 aux côtés de Frédéric. Sa connaissance des entreprises et de leurs enjeux, tout secteur confondu, sa conviction que les entreprises ont un rôle à jouer auprès des consommateurs pour accélérer le changement, l’ont poussée à s’engager et à contribuer activement à préserver la planète. Partageant la vision de Frédéric, elle développe avec lui R3 dans le but de conduire les entreprises vers un impact positif.

Stéphanie Demay

Directrice Générale Energie & Décarbonation

Après avoir dirigé pendant plusieurs années le Développement Durable-RSE de la multinationale agroalimentaire General Mills, Stéphanie a managé le pôle Conseil Stratégique chez GreenFlex pendant 3 ans. Elle a ensuite participé au démarrage d’ENGIE Impact en Europe en tant que Managing Director, sur le lancement des missions de décarbonation. Souhaitant s’impliquer plus largement et plus activement dans la transition des entreprises, elle s’est naturellement associée à l’équipe dirigeante de R3 et a pris en charge le développement des pôles Energie et Décarbonation.

Gilles Debeunne

Directeur Général Financement d’équipements et d’infrastructures

Expert de la finance et de la digitalisation, Gilles est convaincu de l’importance d’allier écologie et économie pour accélérer le changement. Il participe et développe des outils pour mettre le financement au service de la transformation des entreprises, grands comptes ou PME, et notamment du renouvellement de leurs équipements et infrastructures. Il a dirigé le groupe LEASECOM (1er loueur indépendant) pendant 15 ans avant d’investir en 2016 dans Nextense, une entreprise qui développe des solutions de Financement et des services associés (plateforme Sass)​. Puis en 2020, il rejoint l’équipe dirigeante de R3 pour mettre son expertise au service d’un changement durable.

Timothée Elkihel

Directeur Général TPE-PME

Plus qu’un engagement, le développement durable est une vocation pour Timothée. Il a fait ses débuts dans le milieu associatif pour ensuite concentrer son énergie sur la transition écologique et sociale des entreprises. Avant de rejoindre R3, il a travaillé pendant près de 8 ans chez GreenFlex dans le conseil en développement durable en mettant en place des approches et des outils pour accélérer la transition écologique et sociale dans les TPE/PME et ETI partout en France. Ce sont plus de 250 TPE, PME et ETI qui ont pu bénéficier de son accompagnement à la fois en matière de stratégie RSE ou de marque, et sur des sujets de décarbonation et d’économie circulaire. C’est un entrepreneur engagé, pour changer d’échelle, avec pour mission de rendre accessible la transition écologique et sociale au plus grand nombre. Il a co-fondé les mouvements Générations Cobayes et les #JoursHeureux et publiés les ouvrages « Moment d’agir », « et notre santé alors », « et nous vivrons des jours heureux »

Thomas Busuttil

Directeur Général Conseil RSE et Innovation

Economiste de formation, Thomas dispose d’une très large expérience dans la réflexion et la mise en œuvre de démarches stratégiques durables qu’il a acquise dans ses fonctions de Directeur du développement durable chez Vinci, PPR et SFR. Il a également créé la Fondation SFR pour l’égalité des chances dont il a été le premier administrateur, et fut l’un des co-fondateurs et administrateurs du Collège des Directeurs du Développement Durable. Il a enfin une expérience d’entrepreneur en ayant fondé son propre cabinet Imagin’able en 2008, positionné sur les stratégies et démarches d’innovation positive. Il rejoint l’équipe dirigeante de R3 en 2021 afin de développer et d’accélérer l’accompagnement des entreprises dans la structuration de leur stratégie et/ou démarche d’innovation durable

Kahina Benslimane

Directrice Générale de Tembo tool 

Après près de 10 ans passés dans le secteur des  Cosmétiques/luxe (Estée Lauder/Clarins/Groupe  Rocher) en direction digitale et diplômée d’un Master  Marketing & Stratégie à Paris Dauphine, Kahina s’est  reconvertie dans l’accompagnement des entreprises  dans leur projet de transition sociétale et  environnementale depuis 3 ans. Co-fondatrice de la plateforme digitale Tembo tool,  Kahina dirige le pôle business développement et  stratégie. Ayant rejoint R3 Group, elle poursuit ses fonctions,  en élargissant le scope de ses compétences sur les  autres outils du groupe. Dans le cadre de la stratégie  digitale R3, elle s’assure de proposer aux entreprises  un accompagnement complet alliant conseil et outils

Léa Ozaneaux

Directrice Générale de Tembo tool 

Après près de 10 ans passés dans le  secteur  bancaire (J.P.Morgan) et diplômée d’un MSc Finance  (Rennes Business School, France), Léa s’est  reconvertie depuis plus de 3 ans dans le pilotage des  stratégies RSE, afin d’accompagner les entreprises  dans la réalisation de leurs objectifs. Co-fondatrice de la plateforme digitale Tembo tool,  Léa dirige le pôle Développement Produit ainsi que  celui du Service Client (paramétrages, formation et  suivi). Actuellement au sein du groupe R3, elle poursuit ses  fonctions, en élargissant le scope de ses  compétences sur les autres outils du groupe. Dans  le cadre de la stratégie digitale R3, elle s’assure de  mettre à profit les différentes expertises au services  des outils digitaux.

Pauline Lemonnier

Directrice Grands Comptes

Depuis près de 15 ans, experte des stratégies de marque, Pauline accompagne associations, acteurs privés et publics dans le déploiement de stratégies de communication pour faire connaître leurs actions et favoriser l’engagement solidaire et sociétal sous toutes ses formes. Convaincue de l’importance de l’engagement individuel et collectif et de la puissance des acteurs économiques dans le changement des comportements, Pauline interpelle l’ensemble des acteurs sur les enjeux du développement durable et le rôle de chacun à travers une communication désirable.

Victor Moulard

Directeur Tertiaire, Retail, CEE

Ingénieur de formation et double diplômé d’HEC Paris, Victor s’est spécialisé dans les Certificats à Economie d’Energie (CEE) et le bâtiment. C’est notre spécialiste « Décret Tertiaire ». Après une expérience au sein de Greenflex en tant que consultant junior Energies & Territoires, Victor rejoint la DGEC au sein du Ministère de la Transition Ecologique pour piloter les programmes CEE. Il intègre en 2020 les équipes de CertiNergy & Solutions en tant que Responsable de Comptes pour accompagner des clients grands comptes (publics/privés) dans leurs travaux d’efficacité énergétique. Passionné par les enjeux environnementaux, Victor a rejoint les équipes de R3 Energy afin de participer à la décarbonation du secteur industriel et tertiaire.

Benjamin Augier

Directeur des partenariats
stratégiques

Professionnel de la communication d’entreprise avec plus de 10 ans d’expérience dans la stratégie globale, les médias et le digital. Il a débuté sa carrière en tant que chargé de communication, gérant des projets pour des clients prestigieux. Au fil du temps, il a développé une expertise solide dans ces domaines, lui permettant de travailler sur des projets d’envergure et de démontrer ses compétences en communication. Il a rejoint R3 group après 7 ans au Service d’Information du gouvernement en tant que Responsable adjoint du département Stratégie et coordination interministérielle avec une volonté forte d’accompagner les entreprises dans leur transition pour créer une économie durable.

Jérémy Zouari

Directeur commercial du groupe

Autodidacte de la vente, il a débuté en tant que Commercial Sédentaire, puis a vendu des mutuelles pendant 3 ans. Il a ensuite acquis une expertise dans le financement pendant 9 ans en travaillant chez Arrow Capital Solutions et Econocom. Chez Axialease, il a occupé les postes de Directeur d’agence IDF pendant un an, puis Directeur des agences IDF, nord et Normandie. En septembre 2022, Jeremy a rencontré Francine pour discuter du projet R3, un défi qui lui permet de conjuguer sa passion pour le leasing et sa volonté d’apporter une contribution significative à la transition écologique des entreprises.

Jérémy Dufour

Directeur Administratif et Financier

Ayant exercé dans différents contextes, il est reconnu pour ses compétences financières pluridisciplinaires. Ses domaines d’expertise comprennent le contrôle de gestion, la comptabilité, la fiscalité, la banque, l’analyse financière, la valorisation, les moyens généraux, les ressources humaines, les achats et les systèmes d’information. Son expérience dans des environnements dynamiques et en évolution lui a permis de développer un sens analytique et critique, ainsi qu’une capacité à faire progresser les sujets de manière pragmatique en mobilisant les membres de l’équipe. Il cherche constamment à améliorer et à industrialiser les processus récurrents afin de libérer du temps pour les projets de développement à forte valeur ajoutée.

Alexis Bartouilh de Taillac

Directeur Adjoint du pôle Conseil RSE & Innovation

Spécialiste en innovation durable et engagé dans la fusion entre économie et écologie, Alexis a rejoint l’aventure du groupe R3 pour contribuer aux enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux. Précédemment membre de l’équipe Open Innovation d’EDF à Paris, puis à San Francisco, il a facilité la collaboration entre les startups et les grandes entreprises dans le monde de l’énergie. En tant que Venture Builder pendant cinq ans chez Possible Future, il a conçu et lancé des produits et services à la fois innovants et durables. À présent, Alexis met son expertise au service de la transformation économique et écologique des entreprises, accélérant ainsi leur transition vers un avenir plus durable.

Mathilde Villette

Directrice Marketing et Communication  

Spécialiste en marketing et communication, elle a travaillé 20 ans chez CANAL+ Group, en tant que Directrice de la Marque et de la Stratégie éditoriale. Son expérience et son talent ont contribué au succès de plus d’une vingtaine de campagnes publicitaires, renforçant l’attractivité de l’entreprise et simplifiant son architecture de marque. En tant que responsable de la communication publicitaire, elle a élaboré des plans complets, collaboré avec des agences créatives et médias, et supervisé la production avec son équipe. Ses campagnes ont soutenu les lancements majeurs de séries, de sport, de cinéma et d’offres commerciales, véhiculant les valeurs de la marque.

Bertrand Leroy

Directeur des Ressources Humaines  

DRH opérationnel et engagé aux côtés des équipes, Bertrand est convaincu que la qualité du management des ressources humaines est le levier de performance le plus intéressant pour les équipes et l’entreprise : Mettre la priorité sur un process de recrutement de qualité et participatif, donner une attention particulière à l’on-boarding, définir des programmes de montée en compétences ciblés et créatifs, co-construire des parcours professionnels tout en favorisant l’équilibre entre vie pro/vie perso, c’est fidéliser et favoriser l’engagement sur le long terme des collaborateurs. Fort d’une expérience internationale de plus de 20 ans en tant que DRH Groupe au sein de groupes familiaux sous LBO, Bertrand a accompagné des projets organisationnels et culturels dans des univers et des contextes complexes. Aujourd’hui, il met ses compétences au service de R3, avec pour objectif d’accompagner la structuration et le déploiement du projet R3 en déployant une marque employeur responsable et en construisant un projet collectif engagé et motivant.